EYT'siz Erken Emeklilik Fırsatı! SGK'dan Güncel Meslek Listesi Açıklandı!

Erken emeklilik beklentileri devam ederken, SGK yeni bir düzenleme duyurdu. 2026 itibarıyla yıpranma payı uygulamasında kapsam genişleyecek ve belirli meslek gruplarına yönelik emeklilik avantajları sunulacak. Fiili Hizmet Süresi Zammı sayesinde, ağır ve riskli işlerde çalışan bireylerin emeklilik için gerekli yaş şartı 5 yıla kadar indirilebilecek. Peki, bu imkandan hangi meslek grupları yararlanabilecek? İşte yeni düzenlemenin detayları…

YIPRANMA PAYI NEDİR, KİMLERİ KAPSIYOR?

Yıpranma payı, çalışma şartlarının insan sağlığına tehdit oluşturduğu meslek gruplarına sunulan sosyal güvenlik avantajları arasında yer almaktadır. Resmi olarak "Fiili Hizmet Süresi Zammı" olarak adlandırılan bu uygulama, SGK tarafından belirlenen iş alanlarında çalışanlara ek prim günleri ve erken emeklilik fırsatları sağlar. Bu çerçevede, çalışanların her 12 aylık fiili iş süresi için prim günlerine 60, 90 veya 180 gün eklenmektedir. Bu sayede, hem prim günleri daha hızlı bir şekilde tamamlanmakta, hem de emeklilik yaşı öne çekilmektedir.

YER ALTI MADEN İŞÇİLERİNE 6 AYLIK EK SÜRE

Yıpranma payı uygulaması, en çok yer altı maden işçileri tarafından yararlanılmaktadır. Bu çalışanlar için yer altında geçirdikleri her 360 gün için sigortalılık sürelerine 180 gün, yani 6 ay eklenmektedir.

Normal şartlarda yıllık prim günü 360 gün olarak hesap edilirken, yer altındaki maden işçilerinde bu süre gözle görülür bir şekilde daha fazla yazılmaktadır. Bu avantaj sayesinde, maden işçileri diğer işçilerle kıyaslandığında çok daha erken bir emeklilik şansı yakalamaktadırlar.

EMEKLİLİK YAŞI 8 YILA KADAR ERKENE ÇEKİLEBİLİYOR

Yıllar içinde biriken fiili hizmet süresi zammı, emeklilik yaşını 5 yıla kadar erkene alabiliyor. Çok ağır ve riskli koşullarda çalışanların emeklilik yaşı ise 8 yıla kadar indirilebilmektedir.

YIPRANMA PAYINDAN KİMLER YARARLANIYOR?

Fiili hizmet süresi zammı, oldukça geniş bir meslek grubunu kapsamaktadır. Sağlık sektöründe görev alan çalışanlar yılda 60 gün yıpranma payı kazanma fırsatına sahipken, asit, cıva ve benzeri tehlikeli maddelere maruz kalan ağır sanayi işçileri de bu haklardan faydalanabilmektedir.

Ayrıca;

Turkuaz basın kartı sahipleri

Yer altı maden işçileri

Askeri ve polis memurları

MİT çalışanları

Cezaevi infaz ve koruma memurları

İtfaiye personeli de yıpranma payı uygulamasından yaralanan gruplar içerisinde yer alıyor.

2026’DA KAPSAM GENİŞLİYOR

SGK, 2026'dan itibaren hayata geçireceği yeni düzenlemeyle fiili hizmet süresi zammı kapsamında yer alacak yeni meslek gruplarını da açıklamıştır. Buna göre;

Çimento fabrikalarında çalışan işçiler

Alüminyum üretim tesislerinde görev yapanlar

Dökümhane çalışanları

Cam sanayisinde yer alan işçiler, yıpranma payı hakkından faydalanabilecekler.